ΟΡΓΑΝΩΣΗ – ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΟΥ ΝΕΟΥ ΔΗΜΟΥ

Προτεραιότητά μας θα είναι η αναβάθμιση και ουσιαστική λειτουργία των συλλογικών οργάνων (Δημοτικό Συμβούλιο, Δημοτικές επιτροπές), καθώς και η συγκρότηση ομάδας εσωτερικού και εξωτερικού ελέγχου με σαφείς αρμοδιότητες.

Η εργονομική κατανομή του υπάρχοντος ανθρώπινου δυναμικού και ο επανακαθορισμός αρμοδιοτήτων με αξιοκρατικά κριτήρια, καθώς και ο εξορθολογισμός των λειτουργικών δαπανών του Δήμου.

Οι Αντιδήμαρχοι στα νέα διαμερίσματα , οι πρώην Δημοτικές και κοινοτικές Αρχές που απαρτίζουν και ισχυροποιούν την ταυτότητα του νέου Δήμου Παραλιμνίου-Δερύνειας, είναι αναγκαίο να ενισχυθούν και να διατηρήσουν την ιστορικότητα, τα χαρακτηριστικά και την αυτονομία τους, όπου αυτό είναι εφικτό.

Για την ισότιμη συμμετοχή στο Ετήσιο Πρόγραμμα Δράσης και με σεβασμό στην ιδιαιτερότητα και την ανάγκη καθεμιάς τοπικής και δημοτικής κοινότητας, θα υπάρχει δίκαιη και αμερόληπτη κατανομή των δημοτικών κονδυλίων με κριτήριο τις ανάγκες και τον πληθυσμό κάθε διαμερίσματος.

Συγκρότηση Ειδικού Γραφείου με σκοπό την παροχή διοικητικής βοήθειας σε άτομα με αντικειμενική αδυναμία προσπέλασης, είτε φυσικά είτε ηλεκτρονικά, στις υπηρεσίες του Δήμου.

Ο Δήμος δεν είναι κερδοσκοπικός οργανισμός όμως έχει ουσιαστικό ρόλο στην δημιουργία ευνοϊκών συνθηκών ανάπτυξης των Επιχειρήσεων και υποστηρικτικό περιβάλλον που θα κάνει τον Δήμο ελκυστικό και εξωστρεφή. Ιδιαίτερα σήμερα που οι επιχειρήσεις ασφυκτιούν, η αγορά στραγγίζει, η έλλειψη ρευστότητας διογκώνεται και η ανεργία αυξάνεται, ο Δήμος οφείλει να αναλάβει πρόσθετες πρωτοβουλίες και μαζί με τους παραγωγικούς και κοινωνικούς φορείς, να ασκήσει τη μεγαλύτερη δυνατή πολιτική πίεση στην Κυβέρνηση. Μόνο έτσι μπορεί να επιτευχθεί η εφαρμογή συγκεκριμένων αναπτυξιακών μέτρων που θα δημιουργήσουν νέες θέσεις εργασίας.

 

ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΜΑΣ ΘΑ ΣΥΜΠΛΗΡΩΝΕΤΑΙ ΚΑΙ ΑΠΟ ΕΙΣΗΓΗΣΕΙΣ ΔΗΜΟΤΩΝ ΜΕΣΑ ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΣΥΜΜΕΤΟΧΙΚΗΣ ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ